会议服务想要做好，主要就是看服务人员。如果一个服务人员非常的有责任心，能够在会议进行的每个环节都集中自己的注意力，如果客人有需要，马上就能够去完成，那么会议服务肯定是一流的，但是如果一个服务人员就知道玩手机，那么肯定不会起到什么真正的作用。所以要做好会议服务，就要对服务人员提出相关的规范。

一、不准进行与工作无关的事情

这个主要指的就是玩手机，现在很多服务人员都喜欢偷懒玩手机，刷网页，尤其是沉浸在自己的世界里面，根本就看不到周围的环境是怎么样的，更别提客人有需要的时候，能够准时的出现在客人面前，来给客人提供服务了。就算是去餐馆吃饭的话，有些只知道玩手机的服务员也是很让人头疼的，叫她甚至都听不见。

二、奖罚制度分明

服务人员的灵活性非常大，那么工资上面灵活性也就需要更灵活一点。公司要给会议服务人员多一点奖励，这样才能够提供让服务人员具有超高的热情，来给客人提供服务的时候，还可以标注一下自己独有的变好，客人满意的话可以专门写回执单，同样，如果服务人员做的不好客人也能够使用回执单来投诉，然后公司做出相应的处罚。

想要做好会议服务，最重要的就是管理好自己的服务人员，要进行专门的培训上岗，不能就是随着服务人员自己发挥。对公司的各项规定都要有一个明确的通知，行为上也有同意的规范，这样在客人面前才能够保持高度的一致，管理起来也非常的方便，遇到争执的时候也有一个明确的界定。

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